Сохранение заработка при сокращении штата. - Хабаровский край - вопрос №604719

Здравствуйте! Уволен с предприятия по сокращению штатов. Предприятие находится в местности приравненной к районам Крайнего Севера. Перед увольнением брал отпуск с последующим увольнением. Дата увольнения ещё не наступила. За период отпуска приобрел жильё в западных районах страны. Перед отъездом в отпуск, снялся с регистрационного учёта и зарегистрировался по постоянному месту проживания по месту нахождения нового жилья.

Вопрос:

1. В какой период должен встатьна учёт в центре занятости по новому месту постоянного проживания (в двухнедельный или в течении месяца) после наступления даты увольнения?
2. В случае моего нетрудоустройства, своевременной постановке на учет в центр занятости, при положительном решении центра занятости сохраняется ли за мной право на получение среднего заработка до шести месяцев после увольнения (с зачетом выходного пособия).
3. В случае сохранения за мной такого права, какие документы я должен собрать и представить в бухгалтерию предприятия?