оплата труда при совмещении должностей при повышении квалификации

Я работаю в системе дополнительного образования детей. С 21 меня посылают на курсы повышения квалификации как методиста (это моя основная должность). Директор считает, что она мне оплатить курсы повышения по среднему, а как педагог дополнительного образования (совмещение должностей внутри учреждения) я должна работать. Так ли это? Или мне должны оплатить по среднему за обе должности? А как будет в обратном случае: если основная должность педагог дополнительного образования, по совмещению 0,5 ставки методиста, отправляют на курсы повышения квалификации как методиста (это моя коллега). Заранее спасибо