Получить ответ

Артур 4.9 285 отзывов Рейтинг: 318 460 Общаться в чате Здравствуйте! Если под «условным сроком» вы подразумеваете испытательный срок при приеме на работу, а не наказание за преступление не связанное и лишением свободы, то ДА, срок испытания должен засчитываться в трудовой стаж. Надеюсь информация была полезна. Не забудьте выбрать лучший ответ на Ваш вопрос. Всего доброго! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! Если под «условным сроком» вы подразумеваете испытательный срок при приеме на работу, ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1745216-u-menya-bil-uslovnij-srok-vhodit-on-vtrudovoj-stazh. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 07.12.15

Veta 5.0 23 отзыва Рейтинг: 6 637 12-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 330 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Елена Бабичева 4.9 76 отзывов Рейтинг: 48 691 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы