Макеевка

Здравствуйте. Может ли работодатель по своему усмотрению ставить дату очередного отпуска матери одиночки? - вопрос №4968151

Ответы

Здравствуйте, Михаил! Нет, не может. Ст. 123 ТК РФ предусматривает: 

«Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника»
Всего доброго!.

15.11.22
Сейчас на сайте

Buh

Эксперт месяца
Здравствуйте, Михаил! По своему усмотрению нет, но по графику отпусков может. График отпусков согласно ст.123 Трудового кодекса РФ обязателен как для работника, так и для работодателя. Так что если отпуск определен графиком, то в указанный период работник должен в отпуск уйти.
15.11.22

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store