Скажите пожалуйста, на время отпуска с 10.08.09 по 20.08.09 муниципальный служащий, принял на работу сотрудника, который проработал 11 дней и ушел в декретный отпуск. Имели ли право принимать такого сотрудника. И как должен бал начисляться больничный лист по беременности и родам, если он с 21.08.09. И пособие по уходу за ребенком до полутора лет.