Смоленская область

Какой трудовой договор заключать с ген. директором? - Смоленская область - вопрос №809263

В уставе ООО прописан срок действия полномочий ген. директора — 2 года. При этом трудовой договор с ним был заключен бессрочный. Сейчас 2 года истекают и полномочия ген. директора общим собранием участников ООО будут продлены еще на 2 года. Вопрос: правомерно ли было изначально залючение бессрочного ТД? Либо он должен соответсвовать уставу и каждый раз нужно увольнять ген.директора и заключатьновый ТД? Или достаточно нового протокола собрания участкиов ООО к бессрочному ТД?

Ответы

Здравствуйте!

Достаточно будет протокола собрания участников ООО. 

29.10.13

Buh

от 500 p.
Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

от 100 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store