Добрый день.

Если вы увольняетесь по собственному желанию, вы должны отрабатывать не более 2-х недель, а не месяц, если конечно другой срок не согласован обоюдно.

Если вы пишете заявление в связи с переездом, то это вполне логичный вопрос с доказательством переезда, иначе любой мог бы так написать заявление и уходил бы когда захотел. Конкретных документарных доказательств переезда в нормативных документах не прописано, поэтому можно можно предоставить вполне логичные доказатетельства, которые вы в случае отказа от увольнения можете предоставить в трудовую инспекцию. Естесственно данная статья трудового кодекса предусматривает переезд на ПМЖ в другой город, а не просто поездку на отдых. Доказательствами могут быть:

  — Копия билета в другой город, соглашение о расторжении договора найма жилого помещения, если вы снимаете здесь квартиру, доказательство бронирования квартиры в другом городе, акт о снятии с регистрационного учете с текущего места жительства. Возможны и иные логичные для этого документы.

Добрый день

Передача в собственность другой организации материальных ценностей не входит в уставную деятельность кооператива, поэтому налоги с данной сделки придется заплатить на общих основаниях.

Для расчета налогов необходимо установить рыночную оценку стоимости части передаваемого газопровода (например это стоимость всего газопровода в пропорции с передаваемой частью)

С рыночной стомости (без НДС) необходимо начислить НДС по ставке 18%.

Если НДС не принимался к вычету при постройке газопровода, то его восстанавливать не нужно при реализации.

Себестоимость переданного газопровода не учитывается в расходах для налога на прибыль не зависимо от того, построен он был за счет коммерческой деятельности кооператива или он был построен за счет целевых средств участников.

Процесс передачи офомляется договором на безвозмезную передачу, актом приема-передачи ОС-1, либо произвольной формы. Счет-фактуру выписываете только себе. У получателя оборудования не возникает право на вычет НДС и не возникает право учесть для налога на прибыль амортизационные отчисления в последующем.

Добрый день, если сумма заработной платы ниже МРОТ, то это нарушение трудового законодательства, за которое могут быть штрафы на предпринимателя от 1-5 тыс руб, за повторное могут приостановить деятельность до 90 суток. (ст.5.27 КОАП), кроме этого работники, которым она была выплачена ниже МРОТ могут потребовать доплату до МРОТ за весь период работы. Относительно пересчета налогов — оснований нет, так как налоги исчисляются исходя из фактически начисленной заработной платы. Другое дело, что ПФР и ИФНС могут потребовать объяснения и попытаться доначислить взносы и налоги ввиду «Фиктивности» зарплаты. Но это им нужно еще доказать. Советую Вам переделать прием работников задним числом на 1/2 ставки и не делать никаких пересчетов за прошлые периоды.Если работник работает не полный день, то МРОТ можно уменьшить соответственно не ниже пропорции между полным рабочим днем и часами фактической работы.

Здравствуйте, все зависит от того, какой режим налогообложени будете применять.

За себя в любом случае придется платить за себя пенсионный взнос, взнос в медстрах в общей сложнности 35664,66 рублей в год. С 2014 года должны немного увеличить. Если еще будут наемные работники, придется платить взносы еще и с них.

Также придется платить налоги с выручки в зависимости от режима налогообложения:

  — Можно выбрать как 6% с оборота за минусом уплаченных пенсионных страховых взносов)

  — Можно выбрать как 15% с прибыли (разница между доходом и расходом)

  — Если в регионе есть система ЕНВД, то ее можно выбрать. Тогда будет одинаковая сумма налога независимо от оборота. Конкретная сумма налога устанавливается местной администрацией.

Если договором аренды предусмотрена возможность складского хранения товара, то отдельный договор на склад не нужен.  В противном случае вы сами определяете риски негативных последствий. По опыту скажу, что большинство предприятий не имеют договора аренды склада.

Здравствуйте.

Если Заказчик оформил доверенность на получение товара на стороннее юридическое лицо, соответственно в накладной ставится подпись и печать этого доверенного юридического лица. Юридическое лицо в любом случае ставит печать, так как без печати подписи ее лиц не действительны. Возможна подпись лица без печати, но с приложением пропечатанной доверенности на получение товара. Продавцу необходимо будет отдать заверенную копию либо оригинал доверенности на получение товара на стороннее юридическое лицо, если конечно другой грузополучатель не прописан в самом договоре поставки. Инструкции по заполнению как таковой формы ТОРГ-12 нет, так как в самой форме прописано где что писать. В частности достаточно, что на самой форме стоит графа М.П. в приемке товара.То, что юридическое лицо должно ставить на документах печать прописано в законе «Об обществах с ограниченной ответственностью»

Добрый день. Сведения о должности работника в Пенсионный фонд не сдаются. Вы, либо ваш работодатель может запросить сведения в Пенсионном фонде о периоде работы, наименованиях работодателя, суммах выплат. На основании этих данных можно заполнить трудовую книжку. Сведения о должности можно взять из других документов, если они у вас сохранились (трудовые договора, приказы, расчетные листки о выплате заработной платы).

Добрый день,

для определения отпускных сначала считаем оклад за предыдущие 12 месяцев (8500 х 12) = 102 000 руб. и сренее количество дней (29,4 х 12) = 352,80. Итого дневной заработок = 102 000 / 352,80 = 289,12 руб. Умножаем на 28 дней отпуска  = 8095,36 руб. Это и есть отпуск. Налоги те же самые, что и из зарплаты. Удерживаем НДФЛ по ставке 13% и начисляем страховые взносы (ПФР, ФОМС, ФСС). Директор пишет заявление на отпуск на имя учредителей, поскольку с ними заключен трудовой договор.

Добрый день, в ответ на Ваш вопрос, насколько я его правильно понял. Переуступка долга производиться на основании договора между кредитором (А) и новым кредитором (В). Должнику (Б) высылается письменное извещение о том, что его долг в сумме 2 000 руб. переведен на компанию В. Далее компании А с компанией В необходимо заключить соглашение о зачете взаимных требований. Наличие взаимных требований подтверждается актами сверки расчетов. Бухгалтерские документы хранятся пять лет, поэтому если срок первичных документов истек, а задолженность выходит из тех периодов, то оправдательные документы хранить не обязательно, достаточно акта сверки на текущую дату и наличие договоров. Если уступку проводить 2010 г., то будет искажение статей бух.отчетности (штраф 30 000 руб.). Списанная дебиторская задолженность, за исключением безнадежной в расходах для налога на прибыль не учитывается, выгодней провести уступку текущей датой.

Добрый вечер, Однозначно ответить на Ваш вопрос не представляется возможным. Все зависит от Вашего договора со спонсорами, на какие конкретно расходы они Вам выделяют денежные средства. Положение о командировках создается на штатных сотрудников — у них должна начисляться заработная плата. Если заработная плата не начисляется, командировки не может быть. С председателем должен быть трудовой договор, выписки из ЕГРЮЛ не достаточно.  Суточные не начисляеются, если человек не в штате.

Также хотелось бы обратить Ваше внимание, что если не будет конкретных договоров со спортсменами (где будет прописаны конкретные цели мероприятий и т.д.), то возможен риск доначисления НДФЛ и Пенсионных взносов со всех выплат ( в том числе в приобретение билетов, гостиниц и пр.) в пользу спортсменов.

Добрый вечер. Должны сдать отчет за 2012 г. по упрощенке, Пенсионный отчет.