Скажите пожалуйста, нужен ли перерасчет... - Нижегородская область - вопрос №801771

Добрый день, если сумма заработной платы ниже МРОТ, то это нарушение трудового законодательства, за которое могут быть штрафы на предпринимателя от 1-5 тыс руб, за повторное могут приостановить деятельность до 90 суток. (ст.5.27 КОАП), кроме этого работники, которым она была выплачена ниже МРОТ могут потребовать доплату до МРОТ за весь период работы. Относительно пересчета налогов — оснований нет, так как налоги исчисляются исходя из фактически начисленной заработной платы. Другое дело, что ПФР и ИФНС могут потребовать объяснения и попытаться доначислить взносы и налоги ввиду «Фиктивности» зарплаты. Но это им нужно еще доказать. Советую Вам переделать прием работников задним числом на 1/2 ставки и не делать никаких пересчетов за прошлые периоды.Если работник работает не полный день, то МРОТ можно уменьшить соответственно не ниже пропорции между полным рабочим днем и часами фактической работы.

В табели рабочего времени измените на полный рабочий день, а к примеру ½