Получить ответ

Артур 4.9 285 отзывов Рейтинг: 318 460 Общаться в чате Здравствуйте. При оплате труда по совмещению, МРОТ не учитывается. Размер оплаты определяется соглашением. Согласно ТК РФ, - «При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса)». Надеюсь ответ был полезен. Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Удачи! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. При оплате труда по совмещению, МРОТ не учитывается. Размер оплаты определяется соглаш..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2172615-zdravstvujte-osnovnoj-rabotnik-zavhoz-u-kotorogo-zp-16-tish-reshila-podrabotat-i-oformilas-na-etom-zhe-predpriyatii-uborshikom-po. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 21.10.16

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 320 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

дарья 0 отзывов Рейтинг: 60 Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 651 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы