Если после прогула работник 8 месяцев находился на бюллетене, можно ли его уволить, ведь прошло более 6 месяцев - вопрос №2298845

Вопрос задан анонимно
23.01.17
0 ответов
Ответов пока нет

Елена

от 200 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы

дарья

от 1000 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store