Доброе утро! По решению суда восстановлен работник. Уволен был по причине указанном в заключении медучреждения о непригодности работника выполнять обязанности.При воостановлении у работника вновь не - вопрос №2516515

пройден мелосмотр и у работодателя опять возникает вопрос о правомерности допуска к работе, что делать работодателю?
Вопрос задан анонимно
07.07.17
0 ответов
Ответов пока нет

дарья

от 1000 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

от 500 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store