трудовой кодекс - вопрос №150916

Нам дали подписать уведомление о изменении режима работы, но коллектив не согласен с новым режимом. Началось давление со стороны начальства и мы вынужденны были подписать это уведомление. Законно ли это?

Ответы

Инга Николаевна, если эти изменения, в рамках действующего трудового Кодекса, то такое требование — законно!

26.11.11

Соболь Андрей Аркадьевич

Читать ответы

Александр Костюченко

Читать ответы

Марина

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Медицина > Психиатрия
2 ответа
16.06.11
Вопрос задан анонимно
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store