Санкт-Петербург

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, я работаю по сменам ( день,ночь,отсыпной,выходной ), имеет ли право работодатель, вызывать меня на работу каждую субботу (на субботник)? Не обращая внимания на - вопрос №1934331

мой рабочий график. Спасибо.
26.04.16
1 ответ

Лучший ответ по мнению автора

Здравствуйте. Нет, это не законно в отношении работников. Работодатель не имеет право просто так привлекать работника к работе в его выходной нерабочий день. А если привлекает, то обязан мотивировать письменным распоряжением и оплачивать в двойном размере. Так называемый «субботник», — это по сути бесплатная уборка территории предприятия за счет бесплатного труда работников. Если работодателю требуется уборка территории, то пусть нанимает специальных рабочих, уборщика, дворника, а не экономит за счет бесплатного труда. Уборка, — это определенная работа. Даже в ФЗ РФ №44, — уборщики упоминаются как отдельная профессия и работа.
Буду благодарен за выбор лучшего ответа. Всего доброго!
26.04.16
Лучший ответ по мнению автора

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Ольга

Сейчас на сайте
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store