Здравствуйте. Подскажите по какой статье могут уволить работника получившего 2 группу инвалидности? Ранее занимаемая должность-повар. Работать далее не возможно. Ампутировали ногу. - вопрос №2029122

Вопрос задан анонимно
11.07.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте 
согласно  п.5. ст. 83 ТК РФ  которая гласит следующее 
Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:

5) признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
 
таким образом трудовой договор расторгается на основании п.5. ст. 83 ТК РФ 

Сотрудник обязан  представить  Вам   справку об инвалидности и утрате трудоспособности, Вы должны издаете приказ об увольнении в связи с признанием его полностью нетрудоспособным, т.е. по п.5 ч. первой ст.83 ТК РФ.

с уважением к ВАМ 
оцените пожалуйста лучшим ответом
11.07.16

Елена

Сейчас на сайте
Читать ответы

Buh

Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store