Здравствуйте! В нашей организации существует правило, определенное коллективным договором: отсутствует двойной размер оплаты работы в выходные и праздничные дни, только предоставление неоплачиваемого - вопрос №2266766

отгула. Нарушаются ли наши права согласно ст 153 ТК РФ?
Вопрос задан анонимно
30.12.16
1 ответ

Ответы

Трудовой кодекс все таки федеральный закон и он обязателен к применению, в вашем коллективном договоре содержатся нормы  находящиеся в противоречии с законом. Напишите заявление в ГТИ вашей области, они проверят ваш колдоговор на соответствие законодательству РФ
30.12.16

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы

Соболь Е. В.

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
0 ответов
26.10.15
Вопрос задан анонимно
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store