Здравствуйте!
Поступаете в строгом соответствии с Трудовым кодесом РФ. Необходимо заключить трудовой договор с работником, внести соответствующую запись в трудовую книжку, а также соблюдать все требования кодекса при осуществлении работником трудовой деятельности.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте!
Поступаете в строгом соответствии с Трудовым кодесом РФ. Необходимо заключить трудово..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2360489-kak-ip-prinyat-na-rabotu-sotrudnika. Можно с вами обсудить этот ответ?