Добрый день! Работодатель требует, чтобы работник, прошедший обучение в головной организации, что предусматривается должностью, по его завершении... - вопрос №1154529
отработал в данной компании не менее двух лет, а в случае увольнения работник должен будет возместить затраты на обучение и проезд к месту обучения, которое является обязательным в данной деятельности. При необходимости, образец документа могу приложить.