Работаю в гос. учреждении. Директор перевела меня из главных инспекторов в инспектора 1 категории, соответственно с понижением оклада, правомерны ли ее действия? - вопрос №1344794
Здравствуйте. Если перевод и изменение существенных условий служебного контракта имел место по «прихоти» директора (представителя нанимателя), без соблюдения установленных законом процедуры перевода и изменения существенных условий контракта, то естественно это не правомерно. Так, согласно ФЗ РФ №79, перевод гражданского служащего на иную должность допускается с письменного согласия гражданского служащего. Об изменении существенных условий служебного контракта гражданский служащий должен быть уведомлен представителем нанимателя в письменной форме не позднее чем за два месяца до их введения.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Если перевод и изменение существенных условий служебного контракта имел место по «прих..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1344794-rabotayu-v-gos-uchrezhdenii-direktor-perevela-menya-iz-glavnih-inspektorov-v-inspektora-1-kategorii-sootvetstvenno-s-ponizheniem-oklada. Можно с вами обсудить этот ответ?