Работаю инспектором по охране труда и технике безопасности в воинской части (обязанности те же, что и у инженера по ОТ и ТБ, наименование должности... - вопрос №1675197

другое). Все работники — гражданский персонал. Сейчас в части проводится спецоценка условий труда. Практически на всех рабочих местах выявлены вредные факторы. По роду своей деятельности основную часть рабочего времени провожу на этих рабочих местах: контролирую, слежу за выполнением технологического процесса в соответствии с требованиями охраны труда, проверяю и веду документацию по охране труда, «дышу» той же химией, иногда принимаю участие в выполнении процесса и многое другое, что и остальные работники. Однако специалист, проводивший спецоценку, сказал, что так как я сама не участвую в технологическом процессе, мне не положены те же льготы и компенсации, которые предоставляются работникам на этих рабочих местах. Хотя до проведения спецоценки мне предоставлялся дополнительный отпуск и выдавалось молоко. Прав ли эксперт специализированной организации? Ни в федеральном законе № 426-ФЗ, ни в Методике проведения спецоценки я не нашла разъяснений по данной ситуации. Может быть Вы сможете разъяснить как быть?