Ростовская область

Добрый день! У меня возникли сложности при увольнении сотрудницы после выхода из декретного отпуска. Работница отгуляла отпуск за период с 07.05.2011 - вопрос №1848391

по 06.05.2012 (28 дней). с 24.12.2012 по 28.05.2013 находилась в отпуске по беременности и родам. С 29.05.2013 по 20.02.2016 находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Написала заявление на увольнение с 24.02.2016 (так ка 21, 22,23) — праздничные дни. Компенсация получается за 30 дней (какой период работы для компенсации указывать)?

Ответы

07.05.2012-24.02.2016
20.02.16

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

от 500 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store