Здравствуйте. Ответить на вопрос: «какое решение вынесет суд?», все равно, что гадать на кофейной гуще. Это зависит от многих обстоятельств и реализации сторонами процесса, своих прав. Но, в соответствии со ст.70 ТК РФ, при приеме на работу работника не достигшего 18 лет, устанавливать условие об испытательном сроке, запрещено.
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Всего доброго!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Ответить на вопрос: «какое решение вынесет суд?», все равно, что гадать на кофейной гу..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1922899-akoe-reshenie-vineset-sud-pri-prinyatii-rabotnika-na-rabotu-ne-dostigshego-18-let-na-ispitatelnij-srok-davajte-zdes. Можно с вами обсудить этот ответ?