Здравствуйте. Сестра работает в бюджетной организации. Предлагают, не только ей, написать заявление по собственному желанию с 1 го мая. И очень срочно, за сегодня, завтра. Как быть? Спасибо. - вопрос №1934165
Не писать никаких «по собственному». Пусть увольняют в связи с сокращением штатов с выплатой выходного пособия в размере не менее 2 среднемесячных заработков (ст.178 Трудового кодекса РФ) с предупреждением об увольнении не менее чем за 2 месяца (ст.180 Трудового кодекса РФ), а также компенсацией за все неиспользованные отпуска (ст.127 Трудового кодекса РФ).
Если будут настаивать, обращайтесь в надзорные органы. Терять все равно нечего. Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статьей 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (начиная с районного), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц. Поторопитесь.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Не писать никаких «по собственному». Пусть увольняют в связи с сокращением штатов с выплатой выходно..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1934165-zdravstvujte-sestra-rabotaet-v-byudzhetnoj-organizacii-predlagayut-ne-tolko-ej-napisat-zayavlenie-po-sobstvennomu-zhelaniyu-s-1-go-maya-i. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте. Заявление по собственному желанию подается работником по его инициативе расторгнуть трудовой договор, а не по предложению или требованию работодателя. Как вариант: до 1 мая подать на работодателя жалобу в прокуратуру. Пусть разбираются, что за срочность возникла у работодателя, толкнувшая его на такие действия.
Буду благодарен за выбор лучшего ответа. Всего доброго!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Заявление по собственному желанию подается работником по его инициативе расторгнуть тр..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1934165-zdravstvujte-sestra-rabotaet-v-byudzhetnoj-organizacii-predlagayut-ne-tolko-ej-napisat-zayavlenie-po-sobstvennomu-zhelaniyu-s-1-go-maya-i. Можно с вами обсудить этот ответ?