Здравствуйте.Переводом переведена в новую организацию в ноябре 2015. в конце июля мне уходить в декрет. Могу ли я взять перед декретом все 28 дней ежегодного отпуска? - вопрос №1967442
Здравствуйте. Да, можете. Независимо от срока работы у нового работодателя перед декретом, у Вас есть право на ежегодный оплачиваемый отпуск в полном объеме (ст.122, 260 ТК РФ).
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Всего доброго!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Да, можете. Независимо от срока работы у нового работодателя перед декретом, у Вас ест..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1967442-zdravstvujte-perevodom-perevedena-v-novuyu-organizaciyu-v-noyabre-2015-v-konce-iyulya-mne-uhodit-v-dekret-mogu-li-ya-vzyat-pered-dekretom. Можно с вами обсудить этот ответ?