Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ нужно предупредить работодателя об увольнении за 2 недели, а не отрабатывать их. Это время можно провести в отпуске либо на больничном, если на то есть основания. Кроме того, согласно статье 80 Трудового кодекса РФ возможно увольнение по соглашению сторон без этих 2 недель, а также увольнение в день, указанный работником, в случае невозможности продолжения работы, но эту невозможность нужно будет обосновать.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ нужно предупредить работодателя об увольнении за 2 недели, а..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1981943-zdravstvujte-podskazhite-pozhalujsta-a-nuzhno-sejchas-otrabativat-dve-nedeli-posle-uvolneniya-po-sobstvennomu. Можно с вами обсудить этот ответ?