По собственному желанию согласно статье 80 Трудового кодекса РФ уволиться может любой работник. При этом такой работник вправе сослаться на статью 80 Трудового кодекса РФ, согласно которой в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника. P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "По собственному желанию согласно статье 80 Трудового кодекса РФ уволиться может любой работник. При ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2018770-mozhet-li-sotrudnik-poluchivshij-invalidnost-uvolitsya-po-sobstvennomu-zhelaniyu. Можно с вами обсудить этот ответ?