Получить ответ

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 163 Эксперт месяца Общаться в чате Может. 2  недели — это срок предупреждения об увольнении, а не период отработки согласно ст.80 Трудового кодекса РФ. Этот период можно провести в отпуске при наличии на то оснований. P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Может. 2  недели — это срок предупреждения об увольнении, а не период отработки согласно ст.80 Трудо..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2040279-esli-rabotnik-podal-zayavlenie-na-uvolnenie-15-07-2016g-mozhet-li-on-v-period-otrabotki-2-nedeli-vzyat-5-dnej-ocherednogo-i-4-dnya. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 19.07.16

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 163 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 624 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы