Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Если же речь о договоре гражданско-правового характера, то оплата регламентируется самим договором.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяц..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2096029-v-kakoj-srok-dolzhni-viplatit-zarobotnuyu-platu-posle-vipolnenih-rabot. Можно с вами обсудить этот ответ?