медосмотр - вопрос №210518

Работаю в крупной торговой организации уже 3 года.Первоночально медосмотр как положено проходили сами.Повторный медосмотр не был оплачен организацией, и вновь нужно проходить за свои деньги.Насколько я знаю, все последующие осмотры оплачивает организация.Как это можно «донести» до нашего рукаводства? И в праве ли они нам отказать в оплате?

Ответы

Добрый день, Лариса.

Ст. 213 ТК РФ установлено, что для некоторых категорий работников проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры. Если работодатель установил такую процедуру для своих работников, то он проводит их за счет средст работодателей ( ст. 213 ТК РФ).

Причем для их прохождения он обязан предоставить работнику день и сохранить средний заработок (ст 185 ТК РФ).

Правила прохождения медосмотров  изменились в 2012 г и регламентируются

Приказом 302н от 12.04.2011 г. «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЕЙ ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФАКТОРОВ И РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ (ОБСЛЕДОВАНИЯ), И ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ И ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ (ОБСЛЕДОВАНИЙ) РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ТЯЖЕЛЫХ РАБОТАХ И НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА».

24.02.12

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

от 500 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store