добрый день , подскажите пожалуйста . я отгрулят в отпуске 14 дней , после решил брать по 1-3 дня . мне говорят что по 1-3 дня можно брать 10 рабочих дней . или вчётаки я могу выбрать 14 дней ? - вопрос №2187593
Согласно статье 125 Трудового кодекса РФ «по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней». Т.е. остальные части могут быть и менее 14 дней, если 14 дней Вы отгуляли. Но при этом должно быть достигнуто соглашение между работником и работодателем.
P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись в чат.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Согласно статье 125 Трудового кодекса РФ «по соглашению между работником и работодателем ежегодный о..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2187593-dobrij-den-podskazhite-pozhalujsta-ya-otgrulyat-v-otpuske-14-dnej-posle-reshil-brat-po-1-3-dnya-mne-govoryat-chto-po-1-3-dnya-mozhno-brat. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте. В данном вопросе главное, что одну часть отпуска Вы использовали продолжительностью 14 дней, все остальные, — можете использовать по своему усмотрению (1-3 дня).
Надеюсь ответ был полезен.
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Удачи!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. В данном вопросе главное, что одну часть отпуска Вы использовали продолжительностью 14..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2187593-dobrij-den-podskazhite-pozhalujsta-ya-otgrulyat-v-otpuske-14-dnej-posle-reshil-brat-po-1-3-dnya-mne-govoryat-chto-po-1-3-dnya-mozhno-brat. Можно с вами обсудить этот ответ?