В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время. ст. 121, «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) {КонсультантПлюс}
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "В стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2216669-kak-naschitivayut-dni-na-otpusk-po-vrednosti-s-uchetom-osnovnogo-otpuska-ili-bez-dobrij-vecher. Можно с вами обсудить этот ответ?