Получить ответ

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 061 Эксперт месяца Общаться в чате Нет. Согласно статье 261 Трудового кодекса РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем. P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Нет. Согласно статье 261 Трудового кодекса РФ расторжение трудового договора по инициативе работодат..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2248804-dobrij-den-skazhite-mogut-li-uvolit-bereminuyu-po-state-ne-doveriya. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 17.12.16

Алексей Александрович Дроздов 4.8 55 отзывов Рейтинг: 30 469 Общаться в чате Вас не могут уволить, но если на предприятии  будет хищение, материалы могут передать в ОВД для проведения проверки Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Вас не могут уволить, но если на предприятии  будет хищение, материалы могут передать в ОВД для пров..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2248804-dobrij-den-skazhite-mogut-li-uvolit-bereminuyu-po-state-ne-doveriya. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 17.12.16

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 061 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Veta 5.0 23 отзыва Рейтинг: 6 637 13-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Елена 0 отзывов Рейтинг: 99 Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы