Получить ответ

Елена Бабичева Здравствуйте" В день увольнения (это последний день работы) с работником должен быть произведен ПОЛНЫЙ расчет: выплачена заработная плата, компенсация за неиспользованный отпуск и др. выплаты, если они предусмотрены трудовым или коллективным договором. В этот же день работнику выдается трудовая книжка (ст.84.1 ТК РФ). Всего доброго! 31.03.17

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 283 Эксперт месяца Общаться в чате В день увольнения согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ Вам должны были выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Если этого не было сделано, это повод для жалобы в надзорные органы и обращения в суд за принудительным взысканием задолженности. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "В день увольнения согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ Вам должны были выдать трудовую к..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2393911-dobrij-den-ya-uvolnyayus-i-segodnya-zabirayu-dokumenti-v-kakoj-srok-mne-dolzhni-viplatit-zarplatu-kompensaciyu-za-otpusk. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 31.03.17

Татьяна Анатольевна 4.9 156 отзывов Рейтинг: 34 194 5-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 283 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 651 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы