Краснодарский край

Я муниципальная служащая,29 января мне надо выходить из декрета,но работодатель дал понять,что меня не ждет,чтоб я написала заявление об уходе,хотя он знает,что по закону не имеет права. Я так - вопрос №3130457

поняла, работать мне просто не дадут и вынудят уйти. Я знаю, что есть возможность взять отпуск без содержания на год, с сохранением места. Вопрос в том, могут ли мне при этом отказать? Я хоть год смогу за собой удержать место, пока другую работу не найду. Спасибо за ответ.
15.01.19
1 ответ

Ответы

Сейчас на сайте

Buh

Buh
Эксперт месяца
Мало ли кто там хочет или не хочет Вас видеть. Если ребенку нет 3 лет, то уволить просто так не имеют права. Если уже есть 3 года, то никто за Вами места не сохранит, если надумаете искать работу. Поэтому добивайтесь защиты своих прав и наведите порядок в этой шаражкиной конторе. Если совсем невменяемые, то фиксируйте на диктофон и подавайте жалобу в Государственную инспекцию труда. Ну а на нерадивое руководство жалуйтесь вплоть до министра. Пусть Вас боятся, а их бояться не нужно. Много чести...

P.S. Пожалуйста, выберите лучший ответ на Ваш вопрос. Этим Вы выразите благодарность за полезный ответ.
16.01.19

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store