Экономист завода «Фотон» Скорняк был уволен с работы 15 апреля. 20 апреля он заболел и до 25 мая пребывал на стационарном лечении. А 10 июня он обратился в районный суд о восстановлении его на - вопрос №3300463
работе, поскольку считал, что был уволен неправомерно. Будет ли принято судом его заявление к рассмотрению?
По увольнениям срок исковой давности месяц: в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Если не уложился в этот срок, то должен был приобщить ходатайство о восстановлении пропущенного срока. Так что могут и не принять к рассмотрению заявление. Да и основания нужны для того, чтобы восстановиться на работе. Из вопроса таковых не усматривается.
P.S. Не забудьте, пожалуйста, выбрать лучший ответ на Ваш вопрос: если потребуются разъяснения, Вы можете получить их, обратившись в чат.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "По увольнениям срок исковой давности месяц: в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3300463-ekonomist-zavoda-foton-skornyak-bil-uvolen-s-raboti-aprelya-aprelya-on-zabolel-i-do-maya-prebival-na-stacionarnom-lechenii-a-iyunya-on. Можно с вами обсудить этот ответ?