Разрешить ситуацию. 10 ноября 2014 года работодатель уволил Воронина А. за неудовлетворительные результаты испытания по п.1 ст.71 ТК РФ Воронин А. просил изменить дату увольнения на более поздний - вопрос №4564461
срок, т.к. в этот день он отмечает свое совершеннолетие. Правомерно ли увольнение работника?