Москва

Здравствуйте, такой вопрос , устроился я на работу в в гос мед учреждение, 17.01.2020 г отгулял за 2020 год 21 день остался ещё 21 день ( 28 основного отпуска , 14 доп за не нормированный рабочий - вопрос №4588281

день ). В 2021 году отгулял все 42 дня, и вот хочу эти 21 день что остались с 2020 года отгулять в 2022 году, мне говорят, что нельзя так как у вас период не подходящий, вы можете только 42 дня 2022 года отгулять, а отпуск с 2020 года вам выплатят при увольнение!!! Подскажите это правильно все? Просто я не могу никак понять, почему я не имею права отгулять свой отпуск с первого года 🤷🏻‍♂️🤷🏻‍♂️
Вопрос задан анонимно
29.12.21
1 ответ

Ответы

Сейчас на сайте

Buh

Buh
Эксперт месяца
Здравствуйте, Дмитрий! Судя по тому, что приняли на работу Вас 17.01.2020, то расчетный период у Вас идет с этой даты. А следовательно за период до 17.02.2022 у Вас накопилось 42+42 дн. отпуска. И до указанной даты Вам должны отпуск предоставить. Если безосновательно переносят отпуск на другой год, не предоставляют его, не включают в график, то это повод для разрешения спора через комиссию по разрешению трудовых споров, а если результата не будет, то для искового заявления в суд.
29.12.21

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store