Работаю на ИП Фоменко, продавец кассир. Написала заявление на увольнение с 3.08.23 до 17.08.23 г. Перед моим трудоустройством в павильоне работали другие продавцы и учёта (аудита) остатков товаров не - вопрос №5238528
производилось. Некоторое время я работала с одной напарницей, которая быстро уволилась. Учёта как обычно не было. Пришла другая сменщица. Проработали с ней около 2 месяцев. Принимали товары, фотографировали накладные и отправляли в группу в вайбер операторам. После написания мной заявления на увольнение произвели аудит остатков товаров. Во время моей трудовой деятельности операторы не предоставляли количество остатков, которое у них числится по программе, а также я не имела возможности знать, какое количество товара они ставили на приход (всё накладные по приходу у меня имеются в бумажном и электронном виде, а также в бухгалтерии). В ходе аудита выяснилось, что имеется масса недостачи, которая не бьётся с количеством прихода товара. Также не пояснили за какой промежуток времени производится аудит. Подскажите, пожалуйста, имеют ли право на меня повесить сумму недостачи, если неправильно оформлен приход товара. P. S. Копию трудового договора за время моей трудовой деятельности мне не предоставили
Здравствуйте, Кристина! Если нет договора о полной материальной ответственности, то нет. Обратное доказывать предоставьте работодателю, а т.к. не было инвентаризации при приеме Вас на работу, то не докажут именно Вашу вину в недостаче. Так что пусть хоть 10 аудитов проводят. Если не сделаете глупость и не подпишите что-нибудь против себя, то бояться в принципе не стоит.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте, Кристина! Если нет договора о полной материальной ответственности, то нет. Обратное до..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/5238528-rabotayu-na-ip-fomenko-prodavec-kassir-napisala-zayavlenie-na-uvolnenie-s-do-g-pered-moim-trudoustrojstvom-v-pavilone-rabotali-drugie. Можно с вами обсудить этот ответ?