Доброго времени суток! Имеет ли право работодатель дать отказ на моё заявление о согласии расторгнуть трудовой договор до истечения двухмесячного срока уведомления с выплатой дополнительной денежной компенсации в размере среднего заработка. До этого был приказ о наступлении неполной рабочей недели (через 2 месяца) и уведомление. Заранее спасибо.