Здравствуйте,подскажите пожалуйста! Если подписан приказ... - вопрос №690670

Здравствуйте, подскажите пожалуйста! Если подписан приказ о приеме на работу сроком на 5лет, но трудовой договор еще не заключен, могу ли я уволиться.и будут ли какие либо судебные разбирательства?

16.07.13
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! А на каком основании оформлен приказ если вы не подписывали труд. договор? Увольняйтесь, никаких суд. разбирательств не будет.

16.07.13

Агибалов Иван Иванович

Сейчас на сайте
Читать ответы

Veta

Сейчас на сайте
Читать ответы

Buh

Эксперт месяца
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store