Республика Татарстан

отпуск и увольнение - вопрос №724755

здравствуйте! Вопрос такого плана. работник написал заявление на отпуск с 06.08.2013 года, так же есть заявление на увольнение с 06.08.2013 года. руководство решило с 06.08.2013 сначала издать приказ на отпуск, потом с отработкой 2 недели — приказ на увольнение. получается 21.08.2013 человек должен выйти на работу с отпуска (так как 08.08.2013 выходной-ураза байрам, отпуск продливается на один день), 19.08.2013 человекдолжен быть уволен- на 14 день отсчет 2 недели начинается с 07.08.2013) правомерно ли действия руководства?

Ответов пока нет

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

от 500 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store