Главная arrow icon Вопросы arrow icon Юриспруденция arrow icon Трудовое право arrow icon Законно ли увольнение
Москва

Законно ли увольнение - вопрос №822525

Добрый день! Я работала в частной клинике, потом 1,5 года в отпуске по уходу за ребенком была, вчера меня пригласили продлить отпуск до 3х лет, а сами отдали трудовую книжку и дали подписать расторжение трудового договора, и я подписала. В трудовой написали, что уволена по соглашению сторон. Можно ли еще что-то изменить?

Наталья
08.11.13
Юриспруденция / Трудовое право
2 ответа

Лучший ответ по мнению автора

Куликов Сергей Викторович

можете напугать их прокупатурой, проверками и прочим и я дмаю все решится положительно. Главное быть убедительной)

Удачи вам))

 
08.11.13
Лучший ответ по мнению автора

Другие ответы

Евгений Владимирович

Здравствуйте!

Что же Вы так подписываете такие документы не глядя. Возможно всё востановить, если Вы докажете, что Вас пригласили на продление отпуска и подсунули совсем другие документы, чем ввели Вас в заблуждение, в таком случае здесь кроме нарушения трудового законодательства ещё и просматримается мошенничество, а это уже уголовная отвецтвенность. Для начала необходимо писать жалобу в прокуратуру. 
08.11.13

Buh
от 500 p.
Сейчас на сайте
Рейтинг: 769 024
Эксперт месяца
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович
от 600 p.
Рейтинг: 45 271
2-й в Юриспруденции
Читать ответы

Дмитрий Сергеевич
от 300 p.
Рейтинг: 29 549
5-й в Юриспруденции
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Похожие вопросы
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
  • карты visa
  • карты master card
  • карты maestro
  • карты МИР
Мы используем файлы cookie. Пользуясь сайтом, вы принимаете условия нашего соглашения. Принять Детальнее