я беременная на испытательном сроке... - вопрос №884450

Здравствуйте! Предоставьте справку из ЖК работодателю. Ни по каким основаниям, кроме ликвидации организации вас уволить в перод беременности, он права не имеет. Запрещено ТК РФ.

p.s. Положением о проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации от 01.02.2005 № 110 (с возможностью его уточнения), которым установлено, что не подлежат аттестации работники:

   — проработавшие в занимаемой должности менее одного года;

   — достигшие возраста 60 лет;

   — беременные женщины;

   — находящиеся в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Аттестация указанных работников возможна не ранее чем через год после выхода из отпуска.