Московская область

Можно ли привлечь к ответственности работодателя? - вопрос №884781

Отработала в компании 4 дня. Со мной не был заключен трудовой договор. но в электронном виде есть предложение по работе, на которое я ответила согласием. Так же переписка на эл. ящике, в которой работадатель  не отрицает того что я работала и говорит что по закону имеют право оплатить мои услуги в течении 3-х дней после увольнения. третий день наступил сегодня.Работадатель не платит, опираясь на то что я не все дела передала.Хотя это не так. Можно ли как то привлечь к ответственности работадателя?

23.12.13
0 ответов
Ответов пока нет

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

от 500 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store