Выходное пособие при увольнении по согласованию сторон - вопрос №923400
Уведомили меня о сокращении 22.01, сказали что нужно проработать февраль, в марте можно не выходить, но з/п будет, увольнение будет 31.03. Сказали что увольнение будет по соглашению сторон, а не по сокращению, должна ли я получить выходное пособие, сколько окладов составляет выходное пособие? И имею ли я право требовать чтобы меня уволили по сокращению?