Республика Башкортостан

Здравствуйте! скажите можно ли принять... - вопрос №939670

Здравствуйте! скажите можно ли принять работника (на основное место) без трудовой книжки?

Лучший ответ по мнению автора

Здравствуйте, принять можно и по  договору, но  если эта  должность    в штатном расписании и для работника она основная- почему без трудовой? Можно завести, если ее нет, если кончилась- приобретите вкладыш в Управлении по  труду( у бухгалтера в основном хранятся новые бланки). Это все до первой проверки… правоохранительные органы регулярно производят выемки документов( трудовых книжек) с целью выявления поддельных, нескольких трудовых  у одного лица, ведь это бланки строгой отчетности, тем более сейчас весь стаж проходит через ПФ РФ- все прозрачно… Разговоры оботмене трудовых книжек идут  давно, но  пока решения по их отмене  не принято.

Оцените, пжл. ответ и выберите лучший..

04.02.14
Лучший ответ по мнению автора

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Veta

Сейчас на сайте
Читать ответы

Елена

Сейчас на сайте
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store