Здравствуйте! Я работник ЕДДС при администрации р-на. С 01.01.11 г службу ЕДДС объединяют со службой 01.Меняются условия труда, место работы (юр.адрес), объем работы. Должна ли администрация р-на подготовить распоряжение о переводе меня на новое место работы, внести изменения в трудовой договор иознакомить меня с ними под роспись? Финансирование остается прежним-местный бюджет.
Да вы правы. Администрация должна подготовить приказ, трудовой договор, и обязана вас ознакомить под роспись.
Всего вам наилучшего.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Да вы правы. Администрация должна подготовить приказ, трудовой договор, и обязана вас ознакомить под..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/49469-. Можно с вами обсудить этот ответ?
Обязательно вы должны быть ознакомлены заблаговременно причем под личную роспись!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Обязательно вы должны быть ознакомлены заблаговременно причем под личную роспись! " на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/49469-. Можно с вами обсудить этот ответ?