Как разрешить трудовой спор о возмещении денег за обучение, в котором ошиблись кадры? - вопрос №1066786

Добрый день. Я работаю в компании наземным специалистом по обслуживанию вертолета. Наша компания решила для своей сертификации оплатить нам курсы. За несколько недель мы выяснили, что начальник отдела кадров перепутала курс и к нам едет преподаватель по пилотному курсу (то есть сертификат этот действителен только для пилотов, а не наземных специалистов). Директор и кадры проигнорировали этот момент. курс нам прочитали, а по окончании перед экзаменом принесли контракт, стандартный на обучение, где сказано, что если мы уволимся, то выплачиваем стоимость курса, что не много не мало более 5000 евро. Позже нас обучили по нашей специфике опять же для нужд компании, и мы уже подписали контракт. Сегодня нам объявили, что если мы не подписываем теперь эти пилотские курсы (а прошло уже 4 месяца), то через суд будет решаться вопрос. Подскажите, что делать? Я планирую уходить из компании, и не собираюсь платить им за те курсы, в которых ошиблись кадры. Заранее спасибо!