Скажите пожалуйста что делать, если сотрудник был уволен одним днем без отработки за прогул, отказался писать объяснительную, но акт о прогуле... - вопрос №1086377
подписал(выговор), Поскольку не был в состоянии написать я как начальник написала за него заявление по собственному желанию, и он подписался, приказ о увольнении был готов, и в трудовой запись сделали, расчетные так же на руках и в последний момент он просто ушел без объяснений.Как теперь избежать санкций из за того что он по собственной вине не забрал документы и расчет? письмо о срочной явке на работу за документами и расчетом уже отправили