Получить ответ

Артур 4.9 285 отзывов Рейтинг: 318 460 Общаться в чате Здравствуйте. Проф.заболевание в данном случае, предполагает инвалидность с рабочей группой. Если есть инвалидность, то по заявлению работника, работодатель обязан предоставлять до 60 дней в году отпуска без сохранения заработной платы. Во всех остальных случаях отпуска без сохранения заработной платы, предоставляются по соглашению сторон. Всего доброго! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Проф.заболевание в данном случае, предполагает инвалидность с рабочей группой. Если ес..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1457298-zdravstvujte-mozhet-li-chelovek-s-professionalnim-zabolevaniem-brat-otguli-po-prichine-medkomissij-v-svyazi-s-etim-zabolevanie-bez. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 17.04.15

Veta 5.0 23 отзыва Рейтинг: 6 637 13-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 061 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 612 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы