Если работник направлен в командировку в местность, откуда он исходя из условий транспортного сообщения и характера выполняемой работы может ежедневно возвращаться к месту постоянного жительства, суточные не выплачиваются (абз. 4 п. 11 Положения о служебных командировках). Целесообразность такого возвращения определяет руководитель организации в каждом конкретном случае с учетом различных факторов — дальности расстояния, условий транспортного сообщения, характера выполняемого задания, необходимости создания работнику условий для отдыха (абз. 5 п. 11 Положения о служебных командировках).Размер суточных может быть любым, но должен быть определен в коллективном договоре или локальном нормативном акте, если иное не установлено Трудовым кодексом РФ, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ (ч. 4 ст. 168 ТК РФ, абз. 2 п. 11, абз. 2 п. 16 Положения о служебных командировках). Следует учитывать, что абз. 12 п. 3 ст. 217НК РФ предусмотрены предельные размеры суточных, которые не облагаются НДФЛ. Они составляют:— не более 700 руб. за каждый день нахождения в командировке на территории РФ;— не более 2500 руб. за каждый день нахождения в заграничной командировке.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ " Если работник направлен в командировку в местность, откуда он исходя из условий транспортного сообщ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1755866-kak-pravilno-nachislyayutsya-komandirovochnie-u-medikov-skolko-stoyat-sutki. Можно с вами обсудить этот ответ?